Mit mentaler Gesundheit gegen Personalmangel: So stellen Sie die Weichen für Ihr Team

Quer durch alle Branchen und Betriebsgrößen ist ein einheitliches Klagen zu vernehmen: Unternehmen fehlen qualifizierte Fachkräfte und Arbeitskräfte. In einzelnen Branchen führt dies inzwischen sogar dazu, dass Aufträge abgelehnt werden müssen. Jedes Unternehmen und jede Führungskraft sollte daher daran arbeiten, dass Mitarbeitende nicht nur im Unternehmen anheuern, sondern auch gesund sind und dort bleiben. Hierfür spielt die Arbeitszufriedenheit eine entscheidende Rolle. Enttabuisieren Sie daher das Thema psychische Erkrankungen.